Contabilidade Geral

Qualquer empresa ou organização precisa incorporar um sistema para assumir o controle geral sobre o conjunto de atividades econômicas e financeiras. A contabilidade informa obre a situação atual da empresa, sua evolução anual ou histórica e as previsões para o futuro.

• Escrituração contábil
• Plano de contas;
• Balancetes mensais e balanços patrimoniais anuais;
• Demonstrações de resultado do exercício;
• Escrituração dos livros contábeis e arquivamento junto aos órgãos competentes;
• Demonstração dos lucros e prejuízos acumulados;
• Demonstração de fluxo de caixa;
• Relatórios gerenciais;
• Equivalência patrimonial;
• Declaração do imposto de renda;
• Declarações acessórias

Contabilidade Societária

As empresas existentes no Brasil precisam seguir as regras da contabilidade societária, um conjunto de diretrizes que estabelece métodos e critérios que estão de acordo com as normas internacionais.

O objetivo desse instrumento é fornecer um serviço específico para as empresas compostas por uma sociedade. Isso reduz a ocorrência de erros e garante que as atividades contábeis sejam realizadas conforme o Fisco determina:

• Serviços de abertura, alterações e encerramento de empresas de acordo com código civil.;
• Serviços de assessoria junto às repartições públicas;
• Contratos em geral;
• Consultoria para constituição, alteração e regularização de documentação de empresas;
• Certidões negativas em geral;
• Alvarás e Licença de Funcionamento;
• Regularização de Débitos Fiscais e Parcelamentos;
• Certificação Digital: ajudamos na obtenção dos certificados padrão ICP-Brasil.

Departamento de Pessoal

É uma área especializada na gestão dos funcionários da empresa. Ele gerencia a folha de pagamento, férias, benefícios, atestados, marcação de ponto e passivos trabalhistas:

• Registro de empregados;
• Folhas de pagamento em geral e emissão de impostos;
• Cálculo e emissão de férias e 13º salário;
• Cálculo e emissão de rescisões de contrato de trabalho; 
• Obrigações acessórias;
• Comunicação Acidentes de Trabalhos – CAT;
• Acompanhamento perante aos sindicatos de classe e DRTs;
• Assessoria de recursos humanos

Consultoria Empresarial

Durante o tempo em que atuamos em nossa área, percebemos uma crescente necessidade de empresários em estarem bem assessorados dentro das várias vertentes de um empreendimento.

Paralelamente a isso sentimos a escassez do mercado em oferecer essa assessoria ao empresário. Com o intuito de proporcionar melhores resultados para seus clientes, bem como alavancar seu empreendimento, a buscamos unir capital humano de forma a suprir essa necessidade.

Desta forma oferecemos assessoria em diversas áreas: Financeira, Comercial, Fiscal, Tributária e Recursos Humanos.

Imposto de Renda PF

IRPF é um imposto federal que incide sobre toda pessoa física que tenha tido um ganho acima de um teto determinado pela Receita.

O contribuinte deve informar anualmente os ganhos do ano anterior, para apuração e possível restituição.

Uma vez por ano, entre março e abril, toda Pessoa Física deve enviar suas declarações de rendimento para a Receita Federal avaliar se houve coerência no pagamento dos tributos.

Haverá um cálculo para informar se você pagou mais ou menos impostos do que deveria. Esta é a parte em que você pode ter algum valor de volta.

Alguns gastos e despesas podem ser abatidos na declaração para diminuir a base de cálculo do imposto. Mas, antes de determinarmos o que devemos incluir na dedução, precisamos compreender que existem dois tipos de declarações e o que diferencia as duas é justamente as deduções que iremos adicionar, a completa e a simplificada.

Auditoria

Auditoria é uma revisão das demonstrações financeiras, sistema financeiro, registros, transações e operações de uma entidade ou de um projeto, efetuada por contadores, com a finalidade de assegurar a fidelidade dos registros e proporcionar credibilidade às demonstrações financeiras e outros relatórios da administração.

A auditoria também identifica deficiências no sistema de controle interno e no sistema financeiro e apresenta recomendações para melhorá-los.

As auditorias podem diferir substancialmente, dependendo de seus objetivos, das atividades para os quais se utilizam as auditorias e dos relatórios que se espera receber dos auditores.